2018年2月，艺福堂创始人李晓军成功入选第三批国家“万人计划”科技创业领军人才名单。

“万人计划”全称为“国家高层次人才特殊支持计划”，是国家层面实施的重大人才工程，其目的是有计划、有重点地遴选支持10000名左右自然科学、工程技术、哲学社会科学和高等教育领域的杰出人才、领军人才和青年拔尖人才，形成国内高层次创新创业人才队伍开发体系。

本次“万人计划”遴选工作由中央人才工作协调小组统筹安排，由中央宣传部、教育部、科技部、人力资源社会保障部等部门组织专家，通过通讯评审、面试答辩、咨询顾问组把关等程序，共遴选产生科技创新领军人才720人，哲学社会科学领军人才215人，教学名师195人，青年拔尖人才189人。艺福堂创始人李晓军经过层层筛选，凭借10年来在互联网+茶业领域的成功创业经历和突出贡献，最终成功入选科技创新领军人才名单。

2006年7月，成长于茶叶世家，一直对茶情有独钟的李晓军刚刚大学毕业，凭着一腔热血和梦想，带着1200元只身一人来到杭州，在一间8平米简陋的出租小屋开启了他的创业之路，成功建立起“互联网+茶业”模式的现代茶企艺福堂。10年来，李晓军与时俱进，卓越创新，为艺福堂乃至整个茶行业做出了多项贡献，获得荣誉无数，更是被都市快报誉为“改变千百年来行业规则的创新者”，被CCTV-9赞为茶行业“当代爱迪生”和互联网茶马古道的开创者。

艺福堂创始人李晓军一直很重视科技创新实践，他清楚的认识到科学技术是第一生产力，始终把创新精神贯穿于公司的建设和发展之中，最终形成了艺福堂数据化、科研化、智能化、服务化、精益化的“互联网+茶业”现代茶企模式和体系，促进了整个茶行业的发展。

首创“互联网+茶业”模式，打造大数据供应链体系

艺福堂首创了“互联网+茶业”新型成功模式为传统茶行业的发展开拓出全新思路，大幅缩减了传统茶叶流通链路和成本，提高了产业流通效率，让好茶从茶园到茶杯一步到位。并且利用互联网大数据分析市场趋势与消费者行为和需求，为个人顾客和企业等提供智慧化、个性化、定制化的产品，形成一套互联网茶行业的供应链体系。

组建科研与质量管理体系，促进行业标准建设

艺福堂建立了严苛的研发与质量管理体系，花数百万重金打造茶学、药学和营养学专业团队，多重保障产品的高品质和高安全。艺福堂还积极推动国家、行业标准的科学建设，先后参与制定了绿茶、红茶、袋泡茶等多项国家标准。

打造中央智慧工厂，开发智能化物流系统

艺福堂在中国“长寿之乡”桐庐创建了集茶叶生产加工、质量检测、仓储物流于一体、按GMP标准（药品生产质量管理规范）打造的中央智慧工厂。工厂内设物流基地，引入智能物流系统可实现自动称重和自动分拣包裹，在2018年的双十一，创造三天发完20.62万件包裹的发货记录！

率先推出7天无理由退换货服务,成为电商行业基本规范

而早在2008年，艺福堂创始人李晓军就率先推出7天无理由退换货服务，这项服务被淘宝全网推广，如今已是电商行业的基本规范。随后，艺福堂又在此服务基础上创新，提出了“茶享+”和“30天无理由退换货”的升级模式，赢得了1300万顾客的信任和点赞。

引进6S现场管理法，推动管理模式的精益化革新

今年艺福堂又引进了起源于日本企业的6S现场管理法，通过现场管理规范化、日常工作部署化、物资摆放标识化、厂区管理整洁化、人员素养整齐化、安全管理常态化，营造一目了然的工作环境，培养员工良好的工作习惯，有效地提升了员工的整体素养和工作效率，推动了管理模式的精益化革新，得到了杭州市和萧山区等领导的殷切关注和赞扬。

十年艺福堂，实在做好茶，只为让更多的人喝上更多的健康好茶。在创始人李晓军的带领下，艺福堂如今已经成为一家集生产、销售、科研为一体，产品涵盖名优茗茶、花草养生茶、及现代创新茶产品的互联网+茶业的新型企业，也是中国茶行业中为数不多、年销售额过3亿的领军品牌。自2011年起，艺福堂先后被授予全球十佳网商、国家电子商务示范企业、2015-2018国家高新技术企业、首届CCTV中国品牌榜入围品牌、中国茶业最佳电商营销品牌、中国茶叶行业综合实力百强企业、中国农产品企业品牌50强、浙江省农业龙头企业、杭州市准独角兽企业、杭州市著名商标等荣誉称号。

李晓军，互联网+茶业新业态的开创者，一直领先走在茶行业科技创业的路上，致力于让更多的人喝上更多的健康好茶。正如他所说：“我们卖的是最古老的茶饮，做的却是不停歇的科技创新。”未来，李晓军将带领艺福堂团队进军国际市场，参与国际竞争，向世界一流茶品牌迈进，科技创业，永不停歇。